职位要求
岗位职责:
1.根据行业发展趋势,制定销售政策并组织实施
2.建立和管理销售队伍,加强过程指导与激励
3.定期组织培训学习,加强经验分享,提高团队专业能力,提升销售队伍的整体素养
4.负责目标分解与推动,建立销售渠道,开发和维护核心客户,建立完善客户体系
5.带领和管理销售团队完成销售目标和计划,监督和指导下属工作
任职要求:
1.专科及以上学历,3年以上销售行业管理工作经验
2.具备较强的市场洞察能力,良好的的人际沟通,协调能力,分析和解决问题的能力
3.有一定的领导管理能力,良好的职业素养